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    日期:2024-08-02 15:39:34  來(lái)源:本站整理

    2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師公告

     為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)需要,進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師25名(事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘單位、崗位、人數(shù)及相關(guān)要求

    招聘單位、崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位表(第二批)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》,見(jiàn)附件1)。

    二、應(yīng)聘條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè)。

    2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年8月8日至2006年8月9日期間出生)。

    3.本次招聘部分崗位面向2024年畢業(yè)生招聘。2024年畢業(yè)生,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)和崗位要求資格證書(shū)的日期可放寬至2024年8月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,須在2024年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    4.具備國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(含國(guó)民教育序列普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生)(詳見(jiàn)《崗位表》)。除上述第三條中明確學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)取得時(shí)間可放寬情形外,其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間(2024年8月9日17:30)前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

    5.應(yīng)聘人員在崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)須為招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)類(lèi)別劃分按《2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師考試專(zhuān)業(yè)參考目錄(第二批)》(見(jiàn)附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《目錄》)執(zhí)行。

    6.應(yīng)聘人員須取得相應(yīng)教師資格證書(shū)且符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其學(xué)科須與招聘崗位學(xué)科一致。其中:2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員須于2024年8月31日前取得,其他人員須于報(bào)名截止時(shí)間(2024年8月9日17:30)前取得。《崗位表》中對(duì)教師資格證書(shū)取得時(shí)間另有要求的,從其要求。

    7.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    ②2022年2月9日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿(mǎn)的江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位在編(在冊(cè))人員;

    ③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘程序和辦法

    本次招聘按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考試的辦法進(jìn)行。

    (一)報(bào)名與資格審查

    1.報(bào)名時(shí)間

    2024年8月8日—8月9日(上午8:30—11:45,下午2:30—5:30)。

    2.報(bào)名地點(diǎn)

    淮安市淮安區(qū)教師發(fā)展中心(淮安區(qū)關(guān)天培路18號(hào)-126號(hào),淮安市關(guān)天培小學(xué)北側(cè))

    咨詢(xún)電話(huà):

    0517-85936192, 85936193,85936030

    3.報(bào)名要求

    本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)須提供以下材料:

    (1)《2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表(第二批)》(附件3)一份(請(qǐng)用A4紙正反打印,除手寫(xiě)簽名外,其他內(nèi)容均須打。

    (2)有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。

    (3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件。

    其中普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件。未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須書(shū)面承諾于2024年8月31日前取得。

    (4)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和中國(guó)高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告(在教育部“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn)驗(yàn)證)。

    (5)崗位相應(yīng)的教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件。

    (6)近期同底免冠二寸證件照3張。

    (7)取得國(guó)(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。

    (8)報(bào)考面向2024年畢業(yè)生崗位的人員還需提供的材料:

    ①2024年畢業(yè)生須提供本人承諾書(shū)(可參考附件6)和未繳納社保證明。

    ②擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,須提供本人承諾書(shū)(可參考附件6)、畢業(yè)當(dāng)年的畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件、未繳納社保證明、檔案托管證明。2022年和2023年國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員須提供本人承諾書(shū)(可參考附件6)、未繳納社保證明。

    ③參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的,提供本人承諾書(shū)(可參考附件6)和服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的證明材料。2024年服務(wù)期滿(mǎn)暫未取得考核合格證明的,須出具服務(wù)單位和服務(wù)項(xiàng)目管理部門(mén)的相關(guān)證明材料。

    ④以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,須出具退伍證的原件及復(fù)印件。

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的,可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外,須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。

    4.資格審查

    由淮安區(qū)教育體育局根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審核。符合條件的應(yīng)聘人員繳納報(bào)名費(fèi)90元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生,方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的,不予報(bào)名。

    報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開(kāi)考比例倍數(shù)的崗位,按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2024年8月10日(8:30-11:45)。

    (二)筆試

    報(bào)名成功人員須統(tǒng)一參加筆試,筆試由淮安區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織。

    1.筆試內(nèi)容:

    筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),筆試成績(jī)總分為100分,50分及以上為合格。筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。

    2.筆試時(shí)間:2024年8月14日(星期三)上午8:30-10:30。

    報(bào)名成功人員請(qǐng)于2024年8月13日憑本人有效期內(nèi)的二代身份證原件及繳費(fèi)憑據(jù)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

    3.筆試要求:詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)指定考點(diǎn)參加筆試,參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

    4.成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)诨窗矃^(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

    (三)面試

    1.面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定擬參加面試人選。

    進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員,須在筆試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(mén)通知招聘相關(guān)信息,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

    對(duì)明確表示放棄的擬參加面試人員,取消其面試資格,并在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘者中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

    進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單在淮安區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

    2.面試形式:

    (1)淮安工業(yè)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師崗位(崗位代碼為11-14)面試方式為專(zhuān)業(yè)化面試。

    (2)其他崗位(崗位代碼為01-10)面試采用模擬上課與問(wèn)答相結(jié)合的方式進(jìn)行。包括:①備課。應(yīng)聘人員根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點(diǎn)和專(zhuān)用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)教學(xué)方案,備課時(shí)間60分鐘。②模擬上課。應(yīng)聘人員根據(jù)獨(dú)立設(shè)計(jì)的教學(xué)方案進(jìn)行模擬上課,模擬上課時(shí)間10分鐘。③問(wèn)答。由評(píng)委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn),應(yīng)聘人員當(dāng)場(chǎng)回答,問(wèn)答時(shí)間5分鐘。評(píng)委根據(jù)模擬上課、問(wèn)答情況和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

    面試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

    3.面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求:詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》,面試人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),須繳納面試費(fèi)100元/人。

    4.總成績(jī)計(jì)算與公布:總成績(jī)采用百分制計(jì)算,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。所有成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。

    總成績(jī)?cè)诨窗矃^(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

    (四)體檢和考察

    在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(總成績(jī)相同的,取面試成績(jī)高者,面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t組織加試,取加試成績(jī)高者。下同)。

    下列人員須在體檢前規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)材料:①在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考證明(見(jiàn)附件4);②在職不在編人員須提供所在單位同意報(bào)考證明(見(jiàn)附件4),人事檔案托管在相關(guān)代理機(jī)構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明(見(jiàn)附件5);③待業(yè)人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的檔案托管證明(見(jiàn)附件5);④委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。

    應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的,將取消其體檢資格,并在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格的人員中,按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

    進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在淮安區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

    由淮安區(qū)教育體育局組織體檢。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號(hào)文件執(zhí)行。

    體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

    由淮安區(qū)教育體育局對(duì)體檢合格人員組織考察。考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

    因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

    (五)公示

    經(jīng)考察合格人員確定為擬聘用人員,并在淮安區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

    擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘用人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理,取消聘用資格。

    在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或擬聘用人員明確放棄聘用等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中,按照總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。

    聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

    四、聘用和相關(guān)待遇

    崗位代碼為06-10的崗位,由淮安區(qū)教育體育局組織同崗位應(yīng)聘人員,按總成績(jī)從高分到低分順序,依次自主選擇聘用單位。總成績(jī)相同的,由面試成績(jī)高者先選;面試成績(jī)?nèi)韵嗤,則另行組織加試,由加試成績(jī)高者先選。

    聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿(mǎn)進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)?己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格。

    被聘用人員待遇按照淮安區(qū)事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    咨詢(xún)電話(huà):

    淮安區(qū)教育體育局: 0517-85936192, 85936193,85936030。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話(huà):

    淮安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢監(jiān)察組:0517-85936186

    淮安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組:0517-83322006

    淮安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0517-85912042

    六、特別提示

    本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    本公告由淮安市淮安區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

    附件:

    1.2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位表(第二批)

    2.2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師專(zhuān)業(yè)參考目錄(第二批)

    3.2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表(第二批)

    4.同意報(bào)考證明

    5.人事關(guān)系(檔案)托管證明

    6.承諾書(shū)

    附件1.2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位表(第二批).xls

    附件2-2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師考試專(zhuān)業(yè)參考目錄(第二批).doc

    附件3-2024年淮安區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表(第二批).doc

    附件5-人事關(guān)系(檔案)托管證明.doc

    附件4-同意報(bào)考證明.doc

    附件6-承諾書(shū).doc

     

    淮安市淮安區(qū)教育體育局

    2024年8月1日

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    作者:佚名
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