南京醫(yī)科大學2016年第一批招聘工作人員公告

學校簡介

　　南京醫(yī)科大學創(chuàng)建于1934年，時名江蘇省立醫(yī)政學院。1957年，由鎮(zhèn)江遷至南京，更名為南京醫(yī)學院。1962年，被列為全國首批六年制醫(yī)藥院校。1981年，被批準為全國首批博士、碩士學位授予單位。1993年，更名為南京醫(yī)科大學。學校是江蘇省屬重點建設高校。

　　學校設有22個學院（部）和1個獨立學院——康達學院。在江蘇、上海、浙江、山東等地擁有23所附屬醫(yī)院和50多所教學醫(yī)院。學校現(xiàn)有在職教職工 1600多人，其中學校編制專任教師784人。有教授169人、副教授229人，有博士生導師422人、碩士生導師1746人（含附屬醫(yī)院）。學�，F(xiàn)有中 國工程院院士1名，美國國家醫(yī)學院外籍院士1名，“長江學者”特聘教授3名，國家“千人計劃”7人，國家杰出青年科學基金獲得者7人，優(yōu)秀青年基金獲得者 8人，國家級教學名師1人，入選“教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”7人，“江蘇特聘教授”16人，“國家級教學團隊”3個，教育部“創(chuàng)新團隊”1個。學校 是江蘇省高層次人才培養(yǎng)計劃——“333工程”培訓基地。教育人才工作多次獲得江蘇省教育廳表彰。

　　學�，F(xiàn)有一級學科博士學位授權(quán)點8個（基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、藥學、特種醫(yī)學、護理學、人文醫(yī)學）、二級學科博士學位 授權(quán)點50個；一級學科碩士學位授權(quán)點11個、二級學科碩士學位授權(quán)點73個；博士后科研流動站7個，學位授權(quán)點已覆蓋醫(yī)學、理學、工學、管理學、法學、 教育學和文學等7個學科門類；擁有3個國家重點學科、1個國家重點培育學科、28個國家臨床重點專科、2個江蘇省一級學科國家重點學科培育建設點、3個江 蘇省一級學科重點學科�；�礎醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學是江蘇省高校優(yōu)勢學科。

　　學校設有19個本科專業(yè)和2個“5+3”本碩一體化專業(yè)。目前，在校生總數(shù)為1.3萬多人，已形成從本科生、研究生到博士后，從全日制到成人教育、留學生教育全方位、多層次的教育體系。

　　學�，F(xiàn)有1個國家重點實驗室、4個部級重點實驗室、15個省級重點實驗室（工程中心）。“十二五”以來，學校的科研水平不斷躍升，承擔了多項國家 “863”、“973”項目，獲得國家自然科學基金項目不斷實現(xiàn)新突破，發(fā)表的SCI論文數(shù)量及論文影響因子迅猛增長。2015年，我校獲得278項國家 自然科學基金項目，再創(chuàng)歷史新高。連續(xù)多年被評為“江蘇省科技工作先進高校”。

　　學校現(xiàn)已建成5門國家級精品課程、13門省級精品課程，有5個國家級特色專業(yè)、5個省級特色專業(yè)、3個省級品牌專業(yè)、2個國家級雙語教學示范課程； 建成2個國家級實驗教學示范中心、9個省級實驗教學示范中心、19個中央和地方財政共建高校教學實驗室、有1個國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗區(qū)。主編6部國 家“十二五”規(guī)劃教材。學校的招生和就業(yè)工作受到社會各界的好評，就業(yè)率始終保持在95%以上，多次被評為“江蘇省畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體”。

　　學校設有兩個校區(qū)（五臺校區(qū)和江寧校區(qū)）。五臺校區(qū)位于南京市鼓樓區(qū)五臺山南麓，占地120畝，是臨床教學和研究中心。江寧校區(qū)位于南京市江寧區(qū)大 學城，占地面積1300畝，是教學和科研中心。學校圖書館有紙質(zhì)文獻107萬余冊、電子文獻150萬余種(不含學位論文)、中外文期刊6000余種，是江 蘇省醫(yī)學圖書中心館和高校文獻保障系統(tǒng)醫(yī)學文獻中心。學校主辦有11種學術(shù)期刊。

　　近年來，學校廣泛開展對外交流活動，積極與國內(nèi)外的高等院校建立形式多樣的聯(lián)系與合作。學校與美國、加拿大、澳大利亞、瑞典、日本、臺灣、香港等國 家和地區(qū)的醫(yī)學院�；蚩蒲袡C構(gòu)建立了雙邊合作、學術(shù)交流關(guān)系。學校于2002年恢復招收留學生和港澳臺學生，現(xiàn)有在校留學生和港澳臺學生500多人。

　　“十二五”期間，全校師生員工認定目標，凝心聚力，開拓創(chuàng)新、銳意進取，積極推進實施“十二五”發(fā)展規(guī)劃，努力把學校建成一所國際知名、特色鮮明的高水平醫(yī)科大學，力爭在醫(yī)學人才培養(yǎng)、醫(yī)學科學研究、醫(yī)療衛(wèi)生服務、文化傳承創(chuàng)新方面做出更大貢獻！

　　為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實教職工隊伍，南京醫(yī)科大學現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘、擇優(yōu)聘用各類工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、應聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策。

　　2.遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；熱愛高等教育事業(yè)；有良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神。

　　3.身體健康。

　　4.具備應聘崗位要求的資格條件。

　　二、注意事項及報名時間

　　1.注意事項

　　每位應聘者僅限報考一個崗位，應聘者報名時須提交個人簡歷。

　　2.專業(yè)技術(shù)崗位應聘者簡歷提交截止時間：2016年5月31日。

　　3.管理崗位（含專職學生輔導員）、工勤崗位應聘者簡歷提交截止時間：2016年3月11日。

　　三、簡歷提交方式

　　1.郵件提交電子版簡歷

　　請將個人簡歷（word版）以“應聘部門+應聘崗位+姓名+教育科研人才網(wǎng)”格式命名并發(fā)送到相應聯(lián)系人郵箱。

　　2.信件提交紙質(zhì)版簡歷

　　應聘者也可將簡歷紙質(zhì)版一份郵寄至相關(guān)學院、部門或人事處，郵寄地址見相應聯(lián)系人地址。

　　四、考核辦法

　　招聘學院、部門或人事處對所有崗位應聘者初選后，確定考核人選并通知到本人。

　　專業(yè)技術(shù)崗位、工勤崗位應聘者的考核方式主要為面試（含試講、操作等），由相關(guān)學院和部門根據(jù)崗位要求，會同人事處組織實施�？己司唧w時間由學院或部門通知應聘者。

　　管理崗位（含專職學生輔導員）應聘者的考核方式主要分筆試、心理測試和面試三部分�？荚嚂r間由人事處通知。先進行筆試，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定參加面試的人選。面試前集中進行在線心理測試，心理測試和面試的人選、時間等由人事處通知。

　　五、體檢

　　人事處對應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等進行復審以后，按招聘崗位數(shù)確定參加體檢人員，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

　　六、公示和聘用

　　擬聘用人員名單在校園網(wǎng)人事處公告欄公示一周，相關(guān)材料報上級人事部門審核備案。聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期考核不合格者，取消錄用資格。聘用人員實行編外人事代理。

　　附件：南京醫(yī)科大學2016年畢業(yè)生需求情況匯總表 >>